Mediation

Konflikte können bei den Beteiligten das Gefühl erzeugen, den Anforderungen von Beruf, Ehrenamt, Care-Arbeit sowie den eigenen Ansprüchen daran nicht mehr gerecht zu werden. Konflikte können zu persönlicher Überlastung führen und gleichzeitig durch solche bedingt sein.

Eine Mediation kann dabei unterstützen, das gemeinsame Ziel einer Gruppe wieder in den Vordergrund zu rücken.

Eine Mediation ermöglicht es, alle Beteiligten zu Wort kommen zu lassen, ihre Perspektiven zu erfahren und auf dieser Grundlage an den Konflikten bzw. ihrer Klärung zu arbeiten. Die gemeinsame Bereitschaft für eine Prozessbegleitung bzw. Mediation sind ein Zeichen gegenseitiger Wertschätzung, die erneut Kräfte und Motivation für die weitere Zusammenarbeit freisetzen kann.

Moderation

Ob Mitgliederversammlung oder Workshop-Wochenende – Gruppentreffen sind oft mit der Herausforderung verbunden, viele Themen innerhalb kleiner Zeitfenster zu besprechen. Gerade komplexe Themen blockieren häufig die vorgenommene Agenda. Umso schwieriger mag es Gruppen dann erscheinen, dem eigenen Anspruch gerecht zu werden, produktiv zu arbeiten.

So hinterlassen die Treffen unter Umständen ratlose oder auch frustrierte Teilnehmende. Eine externe Moderation kann das ändern. Sie bietet die Möglichkeit, die Prozessgestaltung abzugeben und dem Treffen einen strukturierten Rahmen zu geben.

Workshops

Es besteht der Wunsch, die Kommunikation untereinander zu verändern? Dann sind unsere Workshops genau das Richtige. Wir unterstützen dabei, die Kommunikations- und Konfliktkultur in eurer Gruppe zu reflektieren und neue, kreative Strategien zu entwickeln.